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南昌大学附属小学2018年招聘公告

发布日期:2018-12-21 浏览数:

  一、学校简介

  南昌大学附属小学创办于1960年。总校(南昌大学青山湖校区)现有33个教学班,1650名学生,107名教职工;东湖分校(南昌大学东湖校区)现有6个教学班,240名学生,18名教职工。学校师资力量雄厚,现有中小学高级以上职称教师10人,中小学一级教师88人;教育部中小学名校长1人;省特级教师1人,省学科带头人1人,省骨干教师10人;南昌市名师1人,市十佳教师1人,市级学科带头人8人,市骨干教师8人。具有本科及以上学历的教师占总数的93%,另有13人获硕士学位。先后有20人次被授予全国优秀校长、省市优秀教师、优秀班主任、师德先进个人、优秀大队辅导员、和学科教学能手等称号。
  近几年来,学校青年教师在华东地区和省市各级学科优质课比赛、教学技能竞赛中有35人次夺得一等奖。学校科研氛围浓厚,教研成果丰硕,有200余人次在国家、省、市级学术交流、学科教研竞赛中获奖;学校承担了包括全国教育科学十三五规划2016年度教育部规划课题《乡土文化融入城市小学教育探索与实践》在内的多项国家级和省级课题研究。
  近几年来,学校着力学校内涵发展,一手抓课程改革,提高教学质量,一手抓四大工程,推进素质教育,取得了一个又一个骄人的成绩,先后被评为全国教育系统先进集体、全国模范职工小家、全国巾帼文明岗、中华优秀传统文化艺术传承学校和江西省阳光体育工作先进单位、江西省中小学依法治校示范校、江西省中小学实施素质教育工作示范校、江西省维护青少年合法权益先进集体、江西省现代教育技术示范校江西省家校合作试点学校、江西省少先队工作示范校,以及南昌市德育示范校等荣誉。
现因教学需要,特向社会诚聘以下人才。

  二、招聘岗位、人数和条件

 

序号

校区

岗位名称

招聘人数

岗位条件

1

总校

语文教师

1

中小学系列语文专业副高及以上职称具有语文教师资格证,40周岁以下(197811日以后出生),特级教师年龄可放宽至45周岁以下(197311日以后出生)具备特级教师、或市级以上名师、或市级学科带头人称号

2

数学教师

1

中小学系列数学专业副高及以上职称具有数学教师资格证,40周岁以下(197811日以后出生),特级教师年龄可放宽至45周岁以下(197311日以后出生),具备特级教师、或市级以上名师、或市级学科带头人称号

3

英语教师

1

英语语言文学(050201)、学科教学英语(045108专业全日制硕士研究生学历、学位,且第一学历要求全日制本科英语专业(050201)、商务英语专业(050262),25周岁以下(199311日后出生)

4

东湖

分校

语文教师

1

中小学系列语文专业副高及以上职称具有语文教师资格证,40周岁以下(197811日以后出生),特级教师年龄可放宽至45周岁以下(197311日以后出生),具备特级教师、或市级以上名师、或市级学科带头人称号

 

  注:相关学历、学位(含国外学历学位认证书)及职称证应在报名时间截止前取得。
  三、报名办法
  1. 报名截止时间:即日起至2019111
  2. 报名方式:凡有意应聘者,将毕业证、学位证及教师资格证的扫描(复印)件、个人简历(含学习和工作经历、工作业绩、联系方式)及相关证明材料发电子邮件至
ncdxfxbgs@163.com
  3. 地址及邮编:南昌大学附属小学(江西省南昌市南京东路235号,邮编330047
  4. 联系方式:0791-88330617(李老师)
  四、考核办法
  1. 考核由无生上课和结构化面试两个部分组成,满分为100分。其中无生上课用时15分钟,分数占总成绩的50%;结构化面试用时15分钟,分数占总成绩的50% 。无生上课主要考察考生对各自学科的教学方法、课堂呈现、重难点把握、熟练使用现代教育技术手段等方面的能力。结构化面试主要考察考生的言语表达、逻辑思维、综合分析等能力。
  2. 考核的时间、地点由南昌大学附属小学另行通知,并在南昌大学附属小学网站主页上予以公布。
  3. 根据无生上课成绩排名,按照13确定结构化面试人员,未到比例的岗位,结构化面试成绩须达80分及以上,未达80分及以上者不予录用。按照总成绩从高分到低分按每个岗位招聘人数11比例确定体检人员。
  五、体检、考察
  1. 在南昌大学校医院进行体检,检查标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)(赣教发〔201009)和学校相关规定执行。
  2. 体检的时间、地点由南昌大学附属小学另行通知,并在南昌大学附属小学网站主页上予以公布。
  3. 体检、考察合格后对拟聘人员进行为期7天的公示。
  4. 对体检、考察不合格或主动放弃等原因而产生空缺的,根据总成绩由高到低依次递补一次,其他情况一律不递补。
  六、聘用
  公示无异议后,报学校审批通过,办理相关聘用手续。新聘人员在本单位纳入编制管理。

 

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